Новости

В программе «Профсоюзный отдых» более 200 санаториев. Мы будем делиться с вами отзывами членов профсоюза об отдыхе и рассказывать вам о самых популярных санаториях разных направлений.
Отзыв Кутненко Оксаны - работника УМТС об отдыхе в санатории «Демерджи» (Крым)
«Мы отдыхали с семьей. Двое взрослых и двое детей. Путёвку мы приобрели по программе «Профсоюзный отдых-2020». Очень понравился отдых в этом отеле! Большая, красивая территория отеля. Разнообразная, вкусная еда, что очень важно. У нас был стандартный номер, который был оборудован всем необходимым. Замечаний нет, балкон с выходом на бассейн.
При отеле много растительности, красивый пруд с крупными золотыми рыбками. Всегда чистый, приятной температуры бассейн, разделенный на детскую и взрослую зону купания. Отличное расположение детской многофункциональной площадки под деревьями, что позволяет детям оставаться на улице в самый пик жары, а для родителей предусмотрены лавочке тоже в теньке. Площадку обрабатывают в течение всего дня. На территории отеля каждый день проходила развлекательная программа для детей: зарядка, бесплатные мастер-классы, аква-грим, катание на пони, аква-аэробика, занятия на мячах, обучение плаванию в бассейне. Также за воротками отеля расположен развлекательный парк с аттракционами, аптека, магазин.
Пляж располагается в 10 минутах ходьбы от отеля. Оборудован всем необходимым для купания и приятного времяпровождения: лежаки, плавательные круги, песочницы, игрушки для детей, безопасная детская площадка, анимация для детей. И всё это бесплатно.
Всем очень рекомендую данный отель! Особенно если вы с детьми, то их занятость обеспечена, а вы можете смело наслаждаться солнышком!
Елена Игнатьева
О санатории
Главным преимуществом отеля является его расположение на самом берегу моря в Крыму. Первый плюс – это свежий морской воздух. Второй плюс — для того, чтобы попасть на пляж отеля не требуется трансфер, как в большинстве отелей Алушты. 5 минут (430 метров) прогулки по тенистому парку и наши гости на собственном пляже отеля. Третий плюс – это сказочный вид на Черное море, так как значительная часть номеров в отеле Крыма с видом на море.
Контакты
Сайт: https://demerdji.com
Instagram: hotel_demerdji
О ПРОГРАММЕ «ПРОФСОЮЗНЫЙ ОТДЫХ»
Что нового?
В 2020 г. обновлено положение программы «Профсоюзный отдых». Значительно увеличено финансирование и заключен договор о сотрудничестве с новым партнёром - ЗАО «Консолидация оздоровления населения». Теперь в программе 17 партнёров, которые представляют более 200 санаториев.
В чём выгода?
Преимущество в условиях оплаты путёвок:
- 30% от стоимости путёвки оплачивает работник из собственных средств (19 500 руб.);
- 70% от стоимости путёвки оплачивает Профсоюз «Профалмаз» (45 500 руб.).
В случае, если стоимость путевки превышает 65 000 руб., то сумму превышающую установленный лимит стоимости путевки в 65 000 руб., работник оплачивает полностью из собственных средств.
Куда можно поехать?
Всего в программе 17 партнёров, каждый из которых представляет обширный выбор более 200 санаториев с широкой географией: Крым, Алтайский край, Краснодарский край, Абхазия, Азербайджан, Кавказские Минеральные Воды, Камчатка и т.д.
Как получить путёвку?
Процесс получения путёвки максимально оптимизирован и удобен для члена профсоюза. Получение документа для заезда в санаторий может занять от 7 до 14 дней.
Чтобы получить путёвку по программе «Профсоюзный отдых», нужно сделать всего 5 шагов:
-
Выбрать санаторий одного из партнёров.
-
В первичной профсоюзной организации (ППО) своего подразделения заполнить заявление установленной формы.
-
Узнать решение ППО о выделении путёвки.
-
Произвести оплату 30 % от стоимости путёвки (70% оплачивает профсоюз).
-
Получить документ для заезда в санаторий у председателя ППО.
Где узнать подробности о программе?
Ознакомиться с положением программы «Профсоюзный отдых» можно на официальном сайте профсоюза «Профалмаз» в разделе «Отдых и оздоровление».
http://profalmaz.info/otdykh-i-ozdorovlenie3/
На каждую первичную профсоюзную организацию распределена квота путёвок на год. Подробности по квоте можно получить в ППО своего предприятия.