Профалмаз - Мирный

Утверждено:

Постановление Исполкома

Профсоюза «Профалмаз»

от 30.01.2024 № 33

ПОЛОЖЕНИЕ

о Программе приобретения путевок на санаторно-курортное лечение и отдых для членов Профсоюза «Профалмаз» «Профсоюзный отдых-2024»

1.     Общие положения

1.1. Настоящее Положение разработано в целях повышения мотивации профсоюзного членства и   уровня социальной защищенности работников, являющихся членами Профсоюза «Профалмаз».

1.2. Настоящее Положение регулирует порядок выделения путевок, приобретенных Профсоюзом «Профалмаз» на санаторно-курортное лечение и отдых для работников - членов профсоюза (далее - член профсоюза).

1.3. Приобретение путевок по данной Программе осуществляется в следующих санаторно-курортных организациях:

-  ООО «Система бронирования Путевка»; 

-  ЗАО «Консолидация оздоровления населения»;

-  АО «СКО ФНПР «Профкурорт»; 

-  ООО «Здравкурорт»;

-  ООО «Куротный комплекс «Ливадийский»;

-  ООО «ОК «Прометей»;

-  АО «Адлеркурорт»;

-  ООО Санаторий «Родник «Алтая» курорт Белокуриха;

-  АО Курорт Белокуриха (Санатории «Катунь», «Сибирь», «Белокуриха»);

-  АО «Санаторий «Рассия» г. Белокуриха;

-  МУ Санаторий «Центросоюз Российской Федерации» г. Белокуриха;   

-  ООО Санаторий «Рассвет» г. Бердск, Новосибирская область; 

-  ЗАО «Санаторий Усть-Кут»;   

-  ООО «ЛОЦ «Демерджи» г. Алушта, Крым;

-  СКУП РБ «Байкалкурорт» Курорт «Аршан»;

-  Санаторий «Сибиряк» г. Бердск Новосибирская область;

-  ООО «Санаторий Парус-Резорт», Кудряшовский бор, Новосибирская область,

-  ООО «Санаторий Парус» г. Бердск, Новосибирская область;

-  ООО «Гарант-СВ». санаторно-курортный комплекс «МРИЯ», Крым.

1.4. Дополнительно, в рамках Программы, в случае выделения основных мест работникам, может осуществляется приобретение путевок и дополнительных мест для членов семьи в вышеперечисленные санатории.

1.5. Количество путевок или сумма на приобретение путевок по данной Программе утверждается Исполкомом Профсоюза «Профалмаз».

1.6. Оплата путевок осуществляется в следующем порядке:

- 30% от стоимости санаторно–курортной путевки оплачивает работник из собственных средств (до 24 000 руб.);

- 70% от стоимости санаторно–курортной путевки оплачивает Профсоюз «Профалмаз» (до 56 000 руб.).

Данный порядок распространяется только на путевки, полная стоимость которых, для членов профсоюза, не превышает 80 тысяч рублей.

1.7  В случае, если стоимость путевки превышает 80 тысяч рублей, то сумму превышающую установленный лимит стоимости путевки в 80 тысяч рублей, работник оплачивает полностью из собственных средств.

1.8  Путевка может быть распределена работнику (члену профсоюза) и двум членам семьи (по решению профсоюзного комитета подразделения). Работающим членам семьи возможно приобретение путевки за полную стоимость за счет работника.

1.9  Членами семьи являются:

-  супруг, супруга (работник АК «АЛРОСА» (ПАО) - член Профсоюза «Профалмаз»);

-  дети до 18 лет, находящиеся на иждивении работника;

- дети старше 18 лет - учащиеся дневных отделений высших и средних профессиональных учебных заведений;

-  лица, находящиеся под опекой или на иждивении работника (в т.ч. супруг, супруга неработающие и не зарегистрированные в качестве предпринимателей при предъявлении соответствующих документов).

1.10  Работнику один раз в два года может быть выделена одна льготная путевка по данной Программе и не более двух льготных путевок на членов семьи:

- одна путевка на основное место - члену профсоюза;

- одна путевка на основное место – члену семьи;

- одна путевка на дополнительное место – члену семьи.

1.11  Данная Программа распространяется на членов профсоюза, состоящих на учете в Профсоюзе «Профалмаз» не менее 6 (шести) месяцев на момент обращения.

1.12  На работников, получивших путевки по данной Программе, не распространяется действие Положения о частичном возмещении расходов на санаторно-курортный отдых, утвержденное Постановлением Исполкома.

2.     Порядок распределения и получения и оплаты путевок

2.1.  Решение о выделении льготных путевок, согласно утвержденной квоты (Приложение № 1), принимается профсоюзным комитетом первичной профсоюзной организации при наличии справки от СУП СП с указанием причины (для работников АК «АЛРОСА» (ПАО)), по которым путевка не может быть выдана работнику в рамках корпоративной программы Компании «Санаторно-курортное лечение и отдых» (работник пользовался путевкой в предыдущем году / отсутствует нужная категория номера/ по медицинским показаниям/ другое) и оформляется выпиской из решения профкома.

2.2. Преимущественное право на получение льготных путевок имеют:

-   работники, имеющие более длительный стаж в профсоюзе;

-  работники, подавшие заявление на путевку в структурных подразделениях не позднее 1 месяца после утверждения графика отпусков.

2.3. Установить периодичность выделения путевок по программе «Профсоюзный отдых» - 1 раз в 2 года, учитывая получение путевок работниками по данной программе, начиная с 2015 года. (возможность)

2.4. Профсоюзные комитеты обязаны вести учет выделения путевок по программе «Профсоюзный отдых», ППО структурных подразделений АК «АЛРОСА» (ПАО) начиная с 2015 года, ППО дочерних обществ АК «АЛРОСА» (ПАО), бюджетных и иных организаций с 2017 года.

2.5.  Член профсоюза, получивший право на приобретение льготных путевок по данной Программе, самостоятельно определяет место отдыха (внимательно изучают условия проживания и лечения выбранного санатория на сайте), заполняет заявление установленной формы (Приложение №2) с указанием выбранного санатория, категории номера, даты заезда (даты заезда в санаторий должны совпадать с датами вылета авиарейсов в данном направлении) продолжительности отдыха в днях. Перенос сроков и изменение условий отдыха возможен только при наличии уважительных причин. Продление сроков отдыха производится за счет работника. После оплаты счета изменения не допускаются.

2.6.  На профсоюзные комитеты возлагается обязанность по разъяснению членам профсоюза порядка и условий данной Программы.

2.7.  Заполненное работником заявление с приложением решения профкома о выделении путевки направляются на эл. адрес KudrinaNV@alrosa.ru с указанием в разделе тема: Профсоюзный отдых.

2.8.  Работа по оформлению заявок, согласованию даты заездов, категорий номеров, получение счетов санаториев, расчет стоимости для члена профсоюза и контроль оплаты счета возлагается на специалистов аппарата Профсоюза «Профалмаз».

2.9.  После получения расчета стоимости путевки, счета санатория и реквизитов банковского счета Профсоюза «Профалмаз», член профсоюза обязан в течение 5 дней перечислить на счет Профсоюза «Профалмаз», согласно, расчета часть стоимости санаторно-курортной путевки в соответствии с пунктом 1.6.

2.10. После подтверждения санаторием оплаты путевки, работнику выдается обменная путевка, доверенность или иной документ, подтверждающий право на заезд в санаторий.